据了解，招聘范围条件为尚未就业的应届或往届兰州生源普通高校毕业生，持择业通知书或派往兰州市人社部门的就业报到证，并按规定在生源地报到注册的毕业生（在兰的全省新兴骨干企业招聘可放宽为甘肃省生源）。同时具备服务期满后自愿留企业工作或自主择业等条件。服务企业方面，我省确定的在兰战略性新兴产业骨干企业直接纳入服务企业范围；市、县区各类企业采取企业自愿申报，主要针对技术含量高、企业规模较大、毕业生留用率高，与高校毕业生专业知识相关的市和县区所属企业，其中高校毕业生就业见习基地企业同等条件下优先。
毕业生到企业服务的期限为3年，服务期间毕业生与用人单位签订劳动合同，由用人单位支付工资报酬（不得低于当地最低工资标准），并按规定为毕业生办理社会保险。省财政给予每人每月1500元的生活补贴。用人单位负责安排毕业生的工作岗位，提供必要的工作、生活和学习条件，承担日常管理考核工作。服务期满后，用人单位要积极吸纳留用。接收毕业生服务或留用人数达到一定条件的，按规定享受相关扶持性优惠政策；鼓励毕业生服务期满后继续留原服务单位工作，未留用的毕业生自主择业。服务期满考核合格的毕业生，参加公务员或事业单位招考，享受高校毕业生基层服务项目的相关优惠政策。
《兰州市城乡低保家庭等三类高校毕业生优先推荐到各类企业服务》相关参考资料:
滨州 低保、上海 低保、城镇低保、城乡低保、毕节 低保、侗族自治州 低保、南宁 高新 低保、低保不公、遵义 低保
